Solicitud para que las prácticas sean contabilizadas como méritos de experiencia profesional en las convocatorias selectivas de empleo.
En las convocatorias selectivas de personal, desde CGT RTVE solicitamos que no sea considerada la puntuación máxima y mínima otorgadas por los miembros del comité de valoración en las pruebas prácticas.
Desde el pasado lunes 12, no es posible visualizar los archivos adjuntos a la plataforma de convocatorias. El error 403 impide el acceso a las bases específicas, listados de candidaturas y de puntuaciones en méritos.
Si es cierto que Recursos Humanos está empleando la inclusión en determinados grupos de cotización a la seguridad social de la experiencia profesional para asi eliminar candidaturas masivamente, volveremos a acudir a la justicia.
SOLICITAMOS: Conocer si se está utilizando algún medio de criba de la experiencia externa a RTVE no incluida en las bases de la convocatoria.
Desde el lunes 12 de agosto la plataforma de convocatorias impide la visualización y descarga cualquier documento, ya sean bases específicas, listados de admisión de candidaturas o listados provisionales de puntuación en méritos.
Por tanto,
Esta brecha de seguridad pudiera ser debida a un fallo de diseño y que podría haber expuesto la información de TODOS los inscritos a las oposiciones durante días, quizá semanas. O incluso meses.
Solicitud reunión urgente por la filtración de datos denunciado en un artículo del Independiente con la Dirección de RTVE.
SOLICITAMOS:
Los puestos se adjudicarán de forma preferente a las personas inscritas que hubiesen aprobado sin obtener plaza en la misma ocupación tipo ofertada dentro la convocatoria 1/2020 (procedimiento de promoción y cambio de ocupación tipo), por estricto orden de puntuación.
Especificación en cada uno de los 94 puestos de la unidad concreta de destino y sus complementos de puestos asociados. Elección vinculante por cada uno de los aspirantes de un orden de los puestos por destino geográfico y unidad orgánica.
Las fechas y los lugares de celebración de las pruebas se publicarán con al menos 15 días naturales de antelación en la intranet corporativa.