PROPUESTAS CGT BASES CONVOCATORIA 2/2024 PROMOCIÓN Y CAMBIO DE OCUPACIÓN TIPO

PROPUESTAS REGISTRADAS DE CGT A LAS BASES CONVOCATORIA 2/2024 PROMOCIÓN Y CAMBIO DE OCUPACIÓN TIPO

Los puestos se adjudicarán de forma preferente a las personas inscritas que hubiesen aprobado sin obtener plaza en la misma ocupación tipo ofertada dentro la convocatoria 1/2020 (procedimiento de promoción y cambio de ocupación tipo), por estricto orden de puntuación.

Especificación en cada uno de los 94 puestos de la unidad concreta de destino y sus complementos de puestos asociados. Elección vinculante por cada uno de los aspirantes de un orden de los puestos por destino geográfico y unidad orgánica.

Las fechas y los lugares de celebración de las pruebas se publicarán con al menos 15 días naturales de antelación en la intranet corporativa.

Supresión de la obligatoriedad de superar la puntuación de 50 sobre 100 en el conjunto de las pruebas para poder sumar los méritos.

En la prueba teórica escrita de conocimientos de carácter objetivo, como norma general, considerar únicamente un temario específico de materias vinculadas al conocimiento de las funciones del puesto convocado.

Publicar en cada una de las bases específicas una bibliografía a partir de la cual se extraen las preguntas o cuestiones para las pruebas a realizar.

Facilitar la preparación de las personas candidatas que así lo soliciten, con préstamos de unidades didácticas o similares (en papel) y/o una aplicación de consulta a través del Instituto de RTVE.

Los comités de valoración seguirán los mismos criterios procedimentales.

De igual manera, cada prueba de ejecución práctica de cada ocupación tipo o especialidad contará con unos criterios de evaluación previos, los cuales serán presentados con la publicación de las listas provisionales de puntuaciones, indicando, en todo caso, cuales son los ítems concretos valorados y su puntuación.

En las pruebas prácticas adicionales, la nota máxima y mínima evaluada por los miembros del comité de valoración no será tenida en cuenta para realizar la medía de cada aspirante.

Las actas de los comités de valoración serán comunicadas al Comité Intercentros y a la Comisión de Empleo, pudiendo los aspirantes dirigirse a tales órganos.