CGT no lo refrendamos principalmente por los incumplimientos en los descansos de obligado cumplimiento. Los sindicatos debemos velar por los derechos laborales, no pisotearlos.
Avalar estos pactos es aprobar un modelo de falta de igualdad de oportunidades con el que no estamos de acuerdo. CGT siempre defenderemos el reparto de la carga de trabajo y la regularización de la carrera profesional.
CGT no firmamos estos pactos.
No podemos suscribir los pactos que no respetan los descansos establecidos por el Estatuto de las Personas Trabajadoras.
Pacto firmado para la cobertura informativa del Tour de Francia 2025
PACTO DE TRABAJO UEFA NATIONS LEAGUE SELECCIONES NACIONALES MASCULINA.
PACTO DE TRABAJO EUROCOPA SELECCIONES NACIONALES MASCULINA SUB 21 EN ESLOVAQUIA.
PACTO DE TRABAJO EUROCOPA FEMENINA SELECCIONES NACIONALES FEMENINA EN SUIZA.
En CGT pensamos que hay otro modo de llegar a acuerdos. Garantizando el reparto de trabajo y los descansos obligatorios. Con la información previa en cuanto a todas las condiciones laborales y contraprestaciones económicas a quienes estén afectadas por el pacto. Sin chantajes en la entrega de información a la Representación Legal de las Personas Trabajadoras.
PACTO DE TRABAJO PARA LA COBERTURA INFORMATIVA
DEL FESTIVAL EUROJUNIOR 2024
Pacto para la cobertura informativa de las elecciones autonómicas Catalunya.
CGT no firmamos ningún pacto ni acuerdo que consolide el desequilibrio de la plantilla.
En esta ocasión, la cobertura informativa de ambos eventos se recoge en un solo pacto. En éste, se contempla el trabajo ininterrumpido durante 25 dias para cubrir ambos OPEN de tenis, sin los descansos obligatorios por el Estatuto de las Personas Trabajadoras.
De ningún modo podemos hurtar a cualquier trabajador/a su legítimo derecho al descanso semanal por un pacto de obligado cumplimiento.
PACTO DE TRABAJO PARA LA COBERTURA INFORMATIVA DEL OPEN DE TENIS CONDE DE GODÓ Y EL MUTUA MADRID OPEN DE 2024